O Comité de Folga e a Empresa reuníronse hoxe ás dez da mañá. Esta reunión foi convocada onte pola Empresa tras coñecer a decisión da Asemblea de acudir a folga os días 13, 14 e 15 de Agosto.
A Dirección fixo unha valoración da situación actual e da decisión tomada pola Asemblea de Traballadores, e comunicou a súa predisposición para tratar de acercar posturas de cara a chegar a un acordo.
O Comité de Folga contundente na súas intervencións, trasladoulle a Empresa, que non ían a consentir ningunha chantaxe sobre o Contrato de Relevo, tal e como dixera a asemblea. E tiñan asumido a perda do mesmo para os traballadores de 60 anos, e que si querían, aínda estaban a tempo de rexistrar o acordo firmado, para que isto non sucedese. E que a única maneira de desbloquear a situación actual, era facendo unha oferta económica suficiente.
Tras un receso a Dirección comunicoulle o Comité de Folga que mañá rexistrarían o acordo firmado sobre o Contrato de Relevo, para que os traballadores de 60 anos non perdan o dereito a xubilación parcial, aínda que non se poderá executar ata non ter firmado o Convenio.
Finalmente, a Empresa emprazou o Comité de Folga para o martes día 10, onde adiantou que fará unha nova proposta económica co fin de chegar a un acordo.
Seguiremos informando.
